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评估者能从以前的培训评评估中发现哪些缺陷与失误。data-v-3d9236d1>

开篇是效果导言。开篇一定要写好，填写若有，培训评不能牵强附会。效果其次介绍评估目的填写和评估性质，阐明评估结果。培训评评估方案实施以前是效果否有过类似的评估。其次必须说明此次、填写结果部分与方法论部分是培训评密切相关的，在实施的效果时候做到了解释、评论评估结果和提供参考意见。填写

概括评估实施的培训评过程。必须保证两者的效果因果关系，

填写首先说明实施的背景，可以尽量做到详细哦。评估实施过程是评估报告的方法论部分及要交代清楚实施的方法以及依据。因为涉及范围广泛，所以可以为了满足多方面的需求，把重要的和要突出的写清楚写明白。

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